用人单位－法治动态专题

·保障超龄劳动者权益！我国拟出台新规 [2025-8-6]

·最高法相关部门负责人就劳动争议司法解释（二）答记者问 [2025-8-4]

·人力资源社会保障部关于《超龄劳动者基本权益保障暂行规定（公开征求意见稿）》公开征求意见的通知 [2025-8-4]

·北京发布多项措施完善生育支持政策体系 [2025-7-31]

·技能培训和特殊教育新举措将赋能残疾人就业 [2025-7-18]

·高温津贴和防暑降温费是一回事吗？单位不发怎么办？ [2025-7-14]

·“家门口”上托班！2025年实现每千人口拥有3岁以下婴幼儿托位数4.5个 [2025-7-9]

·解除劳动合同经济补偿的上限是赔12年吗？人社部回应 [2025-6-27]

·海商法修订草案二审稿拟加强船员劳动权益保障 [2025-6-24]

·教育部：加力冲刺，全力做好高校毕业生就业工作 [2025-6-23]

·单位缴纳的养老保险费记入个人账户吗？人社部解答 [2025-6-17]

·关于“罗某宇坠楼事件”的情况通报 [2025-6-14]

·事关你我，这场发布会释放多个民生红利 [2025-6-10]

·30个左右城市将试点人力资源服务业与制造业融合发展 [2025-6-4]

·五部门20条举措进一步健全就业公共服务体系 [2025-5-26]

·要求正当休息被拒绝后“主动离职” 能获得补偿吗？ [2025-5-21]

·面对“隐性解雇”劳动者该如何维权？ [2025-5-15]

·七部门联合开展2025年度高校毕业生等重点群体促就业“国聘行动” [2025-5-7]

·未经公司审批的“加班”不给加班费，合法吗？ [2025-4-30]

·小伤大养？诊断证明≠停工留薪期延长证明！ [2025-4-16]

·人社部等部门部署促就业服务活动帮助民营企业找到所需人才 [2025-4-16]

·两部门印发意见加力培训养老护理员等民政人才 [2025-4-15]

·我国全面推进养老服务技能人才职业技能等级制度 [2025-4-14]

·教育部高校学生司（高校毕业生就业服务司）负责人就《关于加快构建普通高等学校毕业生高质量就业服务体系的意见》答记者问 [2025-4-9]

·工伤旧伤复发治疗期间，护理费由谁承担？人社部回应 [2025-4-2]

·人社部：职工放弃休年假，能要求单位补偿吗？ [2025-3-31]

·如何提振消费？这份行动方案划出重点 [2025-3-17]

·教育部部署实施高校学生就业能力提升“双千”计划 [2025-3-14]

·关于2024年国民经济和社会发展计划执行情况与2025年国民经济和社会发展计划草案的报告（全文） [2025-3-14]

·政府工作报告 [2025-3-13]

·面向这三类！教育部部署校企对接“人工智能应用”就业育人项目 [2025-3-12]

·6省份及新疆生产建设兵团已全部实现生育津贴发放至个人 [2025-3-10]

·守护公平正义服务发展大局增进民生福祉——代表委员审议讨论两高报告 [2025-3-10]

·公益诉讼检察工作白皮书（2024） [2025-3-9]

·李强作的政府工作报告（摘登） [2025-3-5]

·男子讨回4年百万欠薪，却遭一次性代缴32.7万个税，法院判了！ [2025-3-3]

·使用范围扩大、限制减少多地调整优化公积金政策 [2025-2-26]

·加强特定群体权益保护！检察机关提升公益诉讼力度和温度 [2025-2-24]

·最高检普通犯罪检察厅负责人就发布依法惩治拒不支付劳动报酬犯罪推动治理欠薪典型案例答记者问 [2025-1-21]

·促就业！八部门开展2025年春风行动 [2025-1-17]

·速看！2025年全国公共就业服务活动安排来了 [2025-1-10]

·法答网精选答问（第十五批）——立案受理专题 [2025-1-9]

·离岗前职业病诊断鉴定费用由劳动者承担的约定无效 [2025-1-2]

·办法公布！2025年起弹性退休这样实施 [2025-1-2]

·三部门相关司局负责同志就《实施弹性退休制度暂行办法》答记者问 [2025-1-1]

·法答网精选答问（第十三批）——行政诉讼专题 [2024-12-26]

·最高法首次发布新就业形态劳动争议专题指导性案例 [2024-12-26]

·今年以来十余个省份上调标准最低工资标准如何确定和调整 [2024-12-24]

·北京发布2024年度劳动人事争议仲裁典型案例向“职场霸凌”“劳动碰瓷”说不 [2024-12-24]

·这些有关年休假的问题，你了解吗？ [2024-12-23]

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