[ 蒋津泉 ]——(2005-6-15) / 已阅119350次
您对北邮目前学生会干部的产生办法是否满意? 人数 百分比(%)
很满意 4 1.53
基本满意 59 22.52
不太满意 90 34.35
很不满意 22 8.40
无所谓 87 33.21
我们可以看到,认为“不太满意”和“很不满意的”已经接近一半,认为“无所谓”的也不在少数。说明不仅越来越多的人对现行制度感到不满,并且会逐渐有更多的人对学生会失去信心,不再关注,这是很可怕的。在选择“不太满意”和“很不满意的”的人中,认为原因是“同学们难以表达自己对干部的要求”的最多,有41.07%;反而认为原因是“没有实行选举”的人最少只有18.75%。
一般来讲,干部应该对他的产生机关负责,但北邮长时间没有召开学代会,导致干部并不是由学代会选举产生,也就容易导致干部不听取普通同学的意见,因为没有制约。另外学生会的不公开也是同学们认为难以对干部表达要求的主因之一。
二、北邮学生会干部产生办法的改革分析
(一)学生对现行制度改革的期望
我们通过调查了解到,很多同学对学生会干部的产生办法存在着这样和那样的不满,于是,要求就现行办法进行改革,成了他们的诉求。在被问及“您认为现有学生会领导干部的产生办法是否有必要改革?”的问题时,有47.33%的人为“有必要”。虽然这看上去比例并不高,但是,同时有高达41.98%的学生选择“无所谓”,表明已经有相当一大部分的学生对学生会失去了信心,如果不进行改革,相信这个比例会更高,改革势在必行。
(二)现行干部制度可能存在的问题
我们现行的制度对于学生干部缺乏有力的制约与监督,在他们手中拥有一定权力,特别这种权力涉及金钱时,可能会发生腐败现象。虽然学生干部的腐败行为可能数额较小,但这种现象的危害却并不小,有可能使大学学生会变成将来官场腐败的实习场。
我们认为,问题的关键在于我们没有一个合理的制度来规范学生干部,使他们从制度上杜绝腐败的可能。这才是我们最需要的。
您对传说中的学生会在期末用剩余的企业赞助资金进行聚餐一事等种种“腐败”现象的态度是 人数 百分比(%)
我们自己努力拉来的赞助,现在用来奖励我们自己的工作人员,这很正常 46 17.56
感觉像有这么回事,但始终觉得这样不太好 90 34.35
总是听到类似的传闻,不过不怎么相信 13 4.96
“无风不起浪”,坚信此种事情以及“腐败”在学生会内部确实存在且相当严重 102 38.53
从来没有听说过 7 2.67
纯属子虚乌有 4 1.53
通过上表,广大同学认为学生会存在腐败现象的可能有很高,并且绝大多数人认为确实存在这种腐败现象。
另外,想在对于学生会的成员会有德育分的奖励,干部会得到更多。对于这种制度,是否会破坏其他学生努力学习获得奖学金的公平性呢?这个问题不好回答,但现在这个制度已经引起了同学很大的争议。
对目前学生会各级干部可以在评奖学金的成绩排名时加上各种分数甚至和保研挂钩的现状,您的看法是 人数 百分比(%)
非常赞成,这样能够激励更多的人加入到学生会当中来 9 3.44
比较赞成,学生会干部平时付出了很多,应该得到回报 31 11.83
能够接受,但希望学校考虑尺度问题,不能够对学生会干部照顾得太多 92 35.11
很不妥当,这样导致许多人进学生会的目的就是捞学分和“政绩”,忘了为同学服务的精神 111 42.37
没什么,和我的关系不大 19 7.25
如上图,对该问题同学们分歧较大。
(三)干部产生办法改革的可行性
在被问及在北邮实行学生干部的普遍选举时,愿意投票的人数达到64.12%。在不愿意参加投票的25.94%人中,“不了解可能当选的人,我不能对自己的选票不负责任”是主要原因,占到接近一半。所以,只要我们将候选人的情况公开,使同学们了解,相信会有更多的人关注学生会,并给之注入清新的力量。
我们觉得,作为一个学生组织,学生会应该实行普遍的、民主的选举,这样不仅可以使学生会完全代表广大学生,同时任何人为的选拔措施都不如选举来的简便、有效、公正。同时,普遍选举也容易为广大学生所认同和支持。虽然从成本上来说可能会因宣传等原因加大,但这和学生会后期可能受到的支持等比较起来是微不足道的。需要注意的是,有36.54%的同学担心“北邮有一万多人,还分布在几个校区,不太好搞选举”,但我们想,目前实行的在各个分校区分别选举一套干部班子的办法正好可以解决这个问题。
普遍选举虽然也有着某些弱点,但完全是可以通过其他方式克服的。同时,我们通过演讲、发放宣传资料、辩论的手段宣传候选人,本身也是一个宣传学生会的过程。并且通过调查,虽然有的同学对学生会失去信心导致不关心选举,但总的来说有接近九成的同学承认“选举,利大于弊”,并且有21.00%和42.75%很赞成或基本赞同在北邮实行学生干部的普选。
另外,我们认为在大学阶段给学生们参与直接普遍的民主选举的机会,有益于培养大学生的民主素质,为他们将来走上社会,更好的参政议政,为国家的政治生活做出努力打下良好的基础。
综上所述,我们认为实行学生干部的普遍选举是现行干部产生制度的主要改革方向。
参考文献:
1, 《中国选举状况的报告》,蔡定剑主编,法律出版社
2, 《北京邮电大学学生会章程》
3, 《关于北京邮电大学学生会增补正副部长的通知》
4, 《中华全国学生联合会章程》
附录:
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