图书内容简介

本书作者杨培国律师是一位对传统文化有研究、有思考、有发现的思者与行者。在本书中，您将看到杨律师根据传统文化提出的命题，依据律师工作提出的课题，更重要的是，他以文化力为我们解决律师职业难题和管理困惑。如果您想换一个角度看四大名著，如果您想从另一个角度看中国律师，如果您想找一个新的角度看传统文化与律师文化的传奇嫁接，那么，就请您打开这本书吧！

图书目录

【第一部 梁山泊与律师事务所管理】
引言 梁山泊与律师事务所，粱山好汉与律师／003
一、林冲火并王伦，看律师事务所的解体／005
二、粱山泊的“替天行道”，与律师事务所的文化建设／007
三、宋江口中的“山寨号令”，与律师事务所的制度建设／010
四、晁盖“喝叫”斩杨雄、石秀，说律师事务所的声誉／012
五、李逵砍倒“替天行道”杏黄旗，说律师之间的关系／014
六、“大口吃肉、大碗喝酒”，与律师事务所的利益分配／017
七、宋江为王矮虎说亲，与律师的“心理收入”／019
八、众好汉投靠梁山泊，靠的是品牌效应／022
九、粱山泊是一个英雄的团队，律师事务所是一个精英的团队／024
十、从梁山泊好汉的位次排名，看律师事务所的权利分配／026
十一、宋江PK卢俊义，谈律师事务所负责人的合适人选／029
十二、宋江安排孙二娘开店，看律师事务所业务部的设立／031
十三、饮马川、芒砀山好汉加入梁山泊，浅说律师事务所的兼并／033
十四、粱山泊接受招安，看律师事务所战略决策的抉择／036
十五、李俊为暹罗国主，演绎律师事务所的分化／038
尾声 粱山好汉的社会形象，律师的社会形象／040
【第二部 三国故事与律师发展】
引言 “滚滚长江东逝水，浪花淘尽英雄”／045
一、我们怎样才能组建律师事务所／047
二、律师事务所需要什么样的人才／051
三、律师事务所怎样招揽人才／054
四、律师事务所的人才培养／058
五、律师事务所的人才管理／060
六、律师事务所是一个合作的团队／064
七、律师的道德品行／069
八、律师“跳槽”的基本道义／072
九、律师事务所的人际关系／076
十、律师个人的自我保护／081
十一、律师与律师事务所的关系／086
十二、百年律师事务所，百年梦想／090
【第三部 大观园里的管理模式不是梦】
引言 大观园里的优秀管理人才／095
一、王熙凤的岗位责任制／097
二、贾探春、薛宝钗的承包制／112
【第四部 律师也是“取经”人】
引言律师也是“取经”人／129
一、唐僧不适合做律师事务所的管理人／132
二、孙悟空很适合做律师／150
三、孙悟空打官司注重调解／170
四、猪八戒不适合做合伙人／181
五、沙和尚、白龙马都是可靠的职业律师／188
六、阿傩、伽叶向唐僧要“人事”／193
七、真假孙悟空与真假律师／198
八、律师与弼马温、齐天大圣／200
后记 浅说中国律师文化与中国古典文化／203