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  • 劳动者工伤维权指引

    [ 陈宁 ]——(2010-4-9) / 已阅17923次

    2、申请工伤认定时,应填写市劳动保障局统一制定的《工伤认定申请表》,同时提交下列材料:(1)书面劳动合同复印件,或其他劳动关系的有效证明;(2)医疗机构出具的受伤后就医资料或住院病案复印件(加盖医务科或病案室章),属职业病的需出具职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书原件和复印件;(3)受伤害职工的身份证复印件;(4)用人单位营业执照复印件或企业注册内容查询卡;(5)劳动保障行政部门根据个案认定需要,要求提供的其他证据材料(如工会文件、驾驶证、考勤表、委托书、户口簿、购物发票等);(6)其他相关材料。
    3、申请工伤认定时需提交的其他相关材料主要包括:(1)因履行工作职责受到暴力伤害的,需提交公安机关或人民法院的判决书或其他有效证明;(2)由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的,需提交公安交通管理等部门的交通事故认定书或其他有效证明,乘公交车在车内受伤的,需提交公交公司赔偿协议或相关证明;(3)因工外出期间,由于工作原因受到伤害的,需提交公安部门证明或其他证明,发生事故下落不明的,认定因工死亡的,需提交人民法院宣告死亡的结论;(4)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,需提交医疗机构抢救和死亡证明;(5)在抢险救灾等维护国家利益、公众利益活动中受到伤害的,需提交荣誉证书、见义勇为证书等有效证明;(6)属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人,旧伤复发的,需提交《中华人民共和国残疾军人证》及医疗机构对旧伤复发的诊断证明。
    4、有下列情形之一的,工伤认定申请不予受理:(1)申请人在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起至申请工伤认定之日,超过1年受理时效的;(2)事故伤害已经进入司法程序的;(3)提供的相关材料当事人姓名与受伤职工真实姓名不一致的;(4)受伤害职工参加外地工伤保险,提供不出外地劳动保障部门工伤认定委托书的;(5)不属于职业病目录所列疾病;属于职业病目录所列病名,但没有取得职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书的;(6)就医资料尚没有明确诊断意见的;(7)非法的用人单位和非法使用童工的用人单位,其雇用人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的;(8)离退休人员或者超过法定退休年龄的人员被用人单位聘用后,因工作遭受事故伤害或者因现工作岗位性质患职业病的;(9)大中专院校、技工学校、职业高中学生,到相关单位实习中受到事故伤害的;(10)机关、事业单位的工作人员,按规定应由各级人事部门负责工伤认定的;(11)用工主体不明,事故伤害事实证据不清等其他情况。

    三、工伤保险待遇问题

    (一)工伤待遇标准(大连地区)
    伤残等级 工伤待遇项目 工伤待遇标准 待遇数额 支付单位 备注
    一级至
    四级 一次性伤残补助金 一级为24个月本人工资 41160元 工伤保险基金 保留劳动关系,退出劳动岗位;本人工资为工伤事故前12个月平均月缴费工资(以1715元为例)。
    二级为22个月本人工资 37730元
    三级为20个月本人工资 34300元
    四级为18个月本人工资 30870元
    伤残津贴 一级为本人工资的90% 1543.5元 工伤保险基金 按月发放;伤残津贴当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。
    二级为本人工资的85% 1457.75
    三级为本人工资的80% 1372元
    四级为本人工资的75% 1286.25
    退休后享受基本养老保险 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。 基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
    基本医疗保险 用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险 单位个人
    五级
    六级 一次性伤残补助金 五级为16个月本人工资 27440元 工伤保险基金 保留劳动关系,适当安排工作。
    六级为14个月本人工资 24010元
    伤残津贴 五级为本人工资的70% 1200.5元 用人单位 仅针对不能安排工作的情况。
    六级为本人工资的60% 1029元
    社会保险 用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。 用人单位
    一次性工伤医疗补助金 五级为16个月上年度职工月平均工资 44848元 用人单位 职工提出解除、终止合同时支付;上年度职工月平均工资以当地劳动保障部门公布的数据为准(以2803元为准)
    六级为14个月上年度职工月平均工资 39242元
    一次性伤残就业补助金 五级为28个月本人工资 48020元
    六级伤残为24个月本人工资 41160元


    七级至
    十级 一次性伤残补助金 七级为12个月本人工资 20580元 工伤保险基金
    八级为10个月本人工资 17150元
    九级为8个月本人工资 13720元
    十级为6个月本人工资 10290元
    一次性工伤医疗补助金 七级20个月上年度职工月平均工资 56060元 用人单位 职工提出解除、终止合同时支付
    八级15个月上年度职工月平均工资 42045元
    九级10个月上年度职工月平均工资 28030元
    十级5个月上年度职工月平均工资 14015元
    一次性伤残就业补助金 七级为20个月本人工资 34300元
    八级为16个月本人工资 27440元
    九级为12个月本人工资 20580元
    十级为8个月本人工资 13720元



    辽宁正合律师事务所 陈宁


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