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• 劳动者入职审查的重要性及风险应对

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• 正确理解劳动争议仲裁时效的“短”与“长”

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• 劳动者如何运用依法维权

  洪碧华 (2008-1-22) 阅11857次 相关文章 | 相关图书

• 管理学视野中的《劳动合同法》应对

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• 《劳动争议调解仲裁法》的五大创新

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• 警钟为谁而敲？－－从劳动合同必备条款的“三增”“三减”看两部劳动大法的价值取向

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• 外资并购过程中的竞业禁止问题

  王军旗 (2008-1-6) 阅12669次 相关文章 | 相关图书

• 劳动争议调解仲裁法实务分析

  迟菲 (2008-1-4) 阅45579次 相关文章 | 相关图书

• 对《职工带薪年休假条例》的一点思考

  刘长秋 (2007-12-17) 阅14624次 相关文章 | 相关图书

• 聚焦新劳动合同法 构建和谐劳动关系

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• 用人单位试图规避劳动合同法工龄归零的作法徒劳无功

  张喜亮 (2007-12-8) 阅13341次 相关文章 | 相关图书

• 贯彻执行劳动合同法工会在制定劳动规章制度中的特殊作用刍议

  张喜亮 (2007-12-4) 阅11537次 相关文章 | 相关图书

• 劳动合同的履行和变更辨析

  张喜亮,任连国 (2007-12-4) 阅13754次 相关文章 | 相关图书

• 劳动合同的效力相关问题辨析

  张喜亮,任连国 (2007-12-4) 阅16119次 相关文章 | 相关图书

• 劳动合同订立的关问题辨析

  张喜亮,任连国 (2007-12-4) 阅12811次 相关文章 | 相关图书

• 劳动合同主体辨析

  张喜亮 (2007-12-4) 阅13959次 相关文章 | 相关图书

• 唯愿公平如大水滚滚——我国实行同工同酬探讨

  高军 (2007-11-28) 阅14215次 相关文章 | 相关图书

• 保姆权益的保护之初探

  杭鹏 (2007-11-28) 阅10412次 相关文章 | 相关图书

• 再揭劳动合同法漏洞：试用期解除劳动合同

  李迎春 (2007-11-8) 阅10278次 相关文章 | 相关图书

• 劳动合同法下用人单位败诉节点提示（一）

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• 劳动合同法实务操作逐条解析完全版

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• 劳动合同法下用人单位用工风险及应对策略

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• 中华人民共和国劳动合同法完全点评版

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• 新劳动合同法下试用期法律适用指引

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• 新劳动合同法下经济补偿的适用指引

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• 实例解读劳动合同法四大过渡条款

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• 劳动合同法过渡性条款的设计缺陷

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• 公平抑或荒唐：劳动合同法中“临界点”现象透析

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• 执行劳动合同法 转变人力资源工作理念

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• 法院处理拖欠农民工工资案件的难点与对策

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• 析《劳动合同法》第96条存在的有关问题----事业单位聘用合同能否适用《劳动合同法》

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  张喜亮 (2007-8-13) 阅17228次 相关文章 | 相关图书

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• 发现《劳动合同法》中的一处“错误”——谈谈对《劳动合同法》第三十八条第一款第（六）项的理解

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• 《劳动合同法》：用人单位应支付经济补偿金的20种情形

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• 《劳动合同法》重点条文解读——违法用工成本显著增加

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  王玉玺 (2007-7-3) 阅13069次 相关文章 | 相关图书

• 论企业相对限度解雇的法理On limits of dismissal of Enterpr

  范剑虹 (2007-6-1) 阅26779次 相关文章 | 相关图书

• 劳动合同法二次审议稿五大方面的问题及修改建议

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• 《劳动法的作用绝不只有60天！》（代理词）

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• 马拉松式的工伤赔偿程序令人生畏!

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• 关于劳动合同终止后用人单位是否要支付经济补偿金问题的法律意见

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