竞争上岗－法治动态专题

·沈阳试点公务员聘任制逐步打破公务员身份终身制 [2011-10-17]

·辽宁试点打破公务员“铁饭碗” [2011-9-20]

·山东德州区卫生局为免暗箱抽签选才被指不负责 [2011-7-6]

·人民法院工作年度报告（2010年） [2011-5-25]

·刘明康同志在银监会系统党委培养青年暨青年与银行业监管事业共奋进报告会上的讲话 [2011-5-5]

·国务院医改办主任孙志刚谈医改：在深水区谋求新突破 [2011-4-6]

·俞可平、福山对话：中国发展模式目前面临的最大挑战 [2011-3-28]

·德能勤绩廉全方位评价公务员考核步入法制轨道 [2011-3-15]

·中央高层部署反腐增新内容理想信念教育力度加大 [2011-3-7]

·全员聘用合同书 [2011-2-17]

·最高检严格规范竞聘环节　考题结合岗位特点命制 [2011-1-26]

·最高法副局级处级干部一律竞争上岗 [2011-1-26]

·高检院机关深化人事制度改革　推行竞争机制 [2011-1-5]

·人保部明年健全公务员管理机制继续实施民警职务套改 [2010-12-31]

·中国的反腐败和廉政建设 [2010-12-29]

·教育部一天迎三位副部长　领导班子近两年调整频繁 [2010-12-23]

·北京干部拟赴美政府挂职　每年投入至少5000万 [2010-11-23]

·最高检领导与机关新任厅处级领导干部集体谈心　提出五点要求做公正廉洁表率 [2010-11-17]

·安徽监狱竞争性选拔领导干部5年不少于1/3 [2010-11-15]

·中央重拳再治“买官卖官”　现有用人体系存漏洞 [2010-11-5]

·湖南出台两项文件避免“一把手”说了算 [2010-9-30]

·为“顶岗”雇凶伤同事被伤害者应否算工伤 [2010-9-29]

·中国的人力资源状况 [2010-9-21]

·我国首部人力资源状况白皮书发布 [2010-9-16]

·人社部研究退休年龄问题　公务员职务晋升引进竞争机制 [2010-9-11]

·内蒙古：创新干部选拔任用机制　为反腐倡廉提供组织保证 [2010-9-1]

·四川：聚焦干部人事制度改革重点突破项目分项试点 [2010-8-27]

·全面提升企业经营管理水平的重要举措——财政部会计司司长刘玉廷解读《企业内部控制配套指引》 [2010-5-5]

·【2001年3月15日】《中华人民共和国国民经济和社会发展第十个五年计划纲要》被批准 [2010-3-15]

·法院工作管理机制需要创新推动 [2010-3-1]

·四川成都：公务员工作涣散坚决依法予以辞退 [2010-2-26]

·广东省干部考评新办法今年正式实施 [2010-2-4]

·林业局解读2010年全国林业厅局长会报告(上下篇) [2010-1-22]

·中办国办印发《中央企业领导人员管理暂行规定》 [2009-12-31]

·中央组织部、国务院国资委负责同志就《中央企业领导人员管理暂行规定》《中央企业领导班子和领导人员综合考核评价办法（试行）》答记者问 [2009-12-31]

·事业单位人事改革引关注未来目标直指"全员聘用" [2009-12-28]

·王胜俊就贯彻落实全国组织部长会议精神强调 [2009-12-18]

·王胜俊:进一步树立正确导向提高选人用人公信度 [2009-12-17]

·中组部部长李源潮就干部人事制度改革答记者问 [2009-12-1]

·云南规范“一把手”用人干部选拔任用全过程监督 [2009-11-2]

·贺国强在十七届中纪委第四次全会上的报告 [2009-9-30]

·《中国的民族政策与各民族共同繁荣发展》白皮书 [2009-9-28]

·最高法院决定公开选拔副局级、正副处长领导干部 [2009-9-23]

·专家：反腐核心在于财产申报跑官卖官多因规则 [2009-9-14]

·中共中央组织部就新版党政干部选拔考试大纲答问 [2009-9-9]

·中组部颁布新版干部选拔考试大纲强调干什么考什么 [2009-9-9]

·发挥司法行政职能作用为保增长保民生保稳定服务 [2009-8-10]

·江西省出台规定：厅级单位五级职员岗禁超10% [2009-5-14]

·《国家知识产权局2009年工作要点》解读 [2009-4-3]

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