图书内容简介

普通高等教育“十一五”国家级规划教材《劳动法和社会保障法》自2009年5月出版以来，已经印刷多次，获得了教师和学生的好评，有多所大学的法律院系将其列为法学本科的指定教材。随着《社会保险法》等劳动和社会保障法律的出台，本教材需要及时进行修订。本次修订仍保持第一版教材内容丰富、资料新颖、形式生动三大特点，在第一版的基础上全面进行完善。本次修订主要包括以下工作：
第一，更新内容。本次修订将新的或重要的基础理论、立法、案例、资料吸收到教材中，删掉过时的立法和资料，酌情替换一些案例和资料。新的立法主要包括《社会保险法》、《工伤保险条例》(修订)、《自然灾害救助条例》和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》等。 第二，精简篇幅。基于减轻学生负担的考虑，兼顾教学的实际需要，本次修订删掉3章，即删掉第一版的第十章“职业培训法”、第十三章“劳动法律责任”、第二十三章“社会保障基金法”，相关内容分别纳入第Z-版的第、四章“劳动就业法”、第五章“劳动合同法”、第十三章“社会保险法概论”中，其余章节也根据实际适当精简。
第三，修改错误，精练语言。

图书目录

绪论
上编　劳动法
　第一章　劳动法的基础理论
　　第一节　劳动法概述
　　第二节　劳动权
　　第三节　劳动法的体系与地位
　　第四节　劳动法律渊源
　第二章　劳动法的历史
　　第一节　外国劳动法的历史
　　第二节　中国劳动法的历史
　　第三节　国际劳动法的历史
　第三章　劳动法律关系
　　第一节　劳动法律关系总论
　　第二节　劳动法律关系主体
　　第三节　劳动法律关系内容
　……
下编　社会保障法