图书内容简介

随着我国依法治国方略的实施，法律的价值日益凸显，法律已经全面渗透到社会生活的各个领域。作为与每个劳动者密切相关的劳动人事法律法规政策，以及与每个公民都有所牵连的社会保障(含社会保险)法律法规政策，在公众及社会各界的关注程度一直很高。为此我们精心编辑出版了这本《中华人民共和国劳动和社会保障法规全书(含相关政策)》。本书具有以下特点：
一、收录全面，编排合理，查询方便
收录中华人民共和国建国至2010年11月期间公布的现行有效的全部劳动和社会保障法律、重要的行政法规、部门规章、司法解释，以及相关政策规定，全面覆盖劳动和社会保障法律的方方面面。全书分为两大部分：“劳动法规政策”部分按劳动法内在体系，收录劳动合同、薪酬福利、劳动保护、争议处理等各领域的全部法律法规和政策文件，均为劳动者维权和企业人力资源管理的常用政策法规依据。“社会保障法规政策”部分则以养老、医疗、工伤、失业、生育“五险”为主要内容，收录社会保险、社会救济、社会福利等各类法律法规、政策文件。本书具有体系清晰、查询方便的特点。
二、特设导读、条旨，实用性强
全书各部分特设“导读”栏目，对本部分核心主体法进行解读；对重点法律附加条旨，可指引读者迅速找到自己需要的条文。
三、特色服务，动态增补
现在正是我国劳动和社会保障立法的活跃期，劳动和社会保障领域立法较多、变化较快，为保持本书与新法的同步更新，特结合法律出版社法规中心的资源优势提供动态增补服务。只要填写书末的“读者意见反馈表”并寄回出版社，即可获得一次免费的法规增补服务(电子版)，同时读者还可以优惠价选择常年的法规增补服务。
由于编者水平有限，还望读者在使用过程中不吝赐教，提出您的宝贵意见，以便本书继续修订完善。

图书目录

上篇 劳动法规政策
一、综合
二、劳动就业
三、劳动合同
四、薪酬福利
五、劳动保护
六、劳动监察与行政处罚
七、劳动争议处理
八、事业单位劳动人事的特别规定

下篇 社会保障法规政策
九、社会保险
十、社会救济
十一、社会福利
十二、其他