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关于建立全市政府系统信息反馈制度的通知
广州市人民政府办公厅



各区、县人民政府，市府直属各单位：
随着我市经济体制和行政机构改革的深入发展，政府管理经济的主要职能将逐步转向加强对宏观经济的指导和调节。信息是领导机关和领导同志决策的依据，加强各方面的信息反馈工作是形势发展的迫切需要。为此，我厅决定组织全市信息网络，建立政府系统信息反馈制度。现就有关
事项通知如下：
一、要抓紧建立全市政府系统信息网络。我厅于四月底五月初多次召开了市府直属各单位和区、县政府办公室、调研室（科、所）负责人会议，研究组织政府系统信息网络问题，各单位要抓紧落实。政府系统信息网络的组成，搞两个层次：第一层次包括市人民政府各委、办、局（总公
司）和各区、县人民政府的办公室、调研（研究）室（科、所），由我厅调研处协调组织工作；第二层次包括市属各公司、企业的办公室，由归口管理的委、办、局（总公司）或调研室（科）协调组织工作。
当前政府系统的信息调研力量不足，忙于应付日常事务工作，信息、调研工作未认真开展，要尽快改变这种被动局面。各单位应在五月底前建立和充实信息调研机构，并将人数、负责人和联系人报我厅调研处。信息调研机构组成后，要加强具体指导，帮助他们解决实际工作中的问题，
重视他们的工作成果。
二、信息工作的指导思想和信息反馈的内容。总的指导思想是，以“新”为主，以本市的信息为主，以经济建设方面为主，围绕改革、开放、搞活的方针和市政府各个时期的中心工作，及时传达上级有关指示，通告外地新动向，反映本市各单位生产、工作中出现的新情况、新问题、新
成绩、新经验，为市领导和机关部门掌握情况、进行决策提供资料，为促进市属各单位相互学习、取长补短，进一步搞好改革和开放服务。
信息反馈的主要内容：1．中央、国务院及各部、委领导同志对当前工作的新指示、新要求；2．全国和地在改革和开放中出现的新事物、新经验、新问题，包括外国可供借鉴的经验和问题；3．市政府下达的政策性文件在各单位贯彻执行的情况和问题；4．市属各单位工作中创造的
新成绩、新经验；5．影响全市人民正常生产、生活的突出问题和市民反映强烈的问题，及其带倾向性的苗头和重大灾害事件；6．领导临时交办的重大事项的办理情况；7．对全市各项工作的建议；8．其他关系全局的重大问题。
信息反馈工作要重视质量，做到灵敏、迅速、准确、有用。组稿要及时，文字要精炼，观点要鲜明，事实要准确。
三、信息反馈的形式 为充分发挥信息反馈的作用，我厅决定办好两种不定期的简报，即《穗府工作简报》和《动态摘记》。
《穗府工作简报》重点刊登各单位在改革、开放、搞活中创造的突出成绩和经验，刊登对本市各方面工作提出的有参考价值的建议。稿件体裁以工作经验总结文章、调查报告和论据充分、说理透彻的论文为主。发市政府各委、办、局（总公司），各区、县人民政府，市属各公司、企业
；上报市委、市人大、市政府、市政协领导同志，质量好的还同时上报国务院和广东省委、省政府办公厅。
《动态摘记》刊登的内容比较广泛，文章较短小精干。凡有必要提供市委、市政府领导同志了解和掌握的重大情况和急需研究解决的重大问题，都可以刊登。报送范围原则上限于市委、市政府、市人大、市政协领导，有的可增发到有关委、办、局（总公司），及区和县人民政府的领导
。
各级领导既要重视从《穗府工作简报》中吸取有益的经验，发挥信息反馈的作用，又要把向《穗府工作简报》供稿作为向市政府汇报工作的重要渠道。同时，要走群众路线办好这两个刊物。每个业务部门都要根据自己主管工作的特点，积极写稿。各单位领导和办公室，信息调研部门，
要善于组织运用业务部门的力量，共同组稿。
四、稿酬和奖励问题。来稿刊出后，中央、国务院、广东省委、省政府转发，或者市委、市政府采纳的，分别给予奖励；对有较高理论水平和重大实用价值的文章，发给证书。同时，将来稿采用情况通知单位和个人，作为考核办公室、调研室（科、所）和干部工作成绩的依据之一。每
年年终对来稿用稿情况进行一次评比，通报各单位，并给予成绩突出的单位和个人一定的物质奖励。





1985年5月17日
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