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  • 国务院办公厅关于印发国家民族事务委员会主要职责内设机构和人员编制规定的通知

    1. 【颁布时间】2008-7-10
    2. 【标题】国务院办公厅关于印发国家民族事务委员会主要职责内设机构和人员编制规定的通知
    3. 【发文号】国办发〔2008〕61号
    4. 【失效时间】
    5. 【颁布单位】国务院办公厅
    6. 【法规来源】http://www.gov.cn/gzdt/2008-08/05/content_1064396.htm

    7. 【法规全文】

     

    国务院办公厅关于印发国家民族事务委员会主要职责内设机构和人员编制规定的通知

    国务院办公厅关于印发国家民族事务委员会主要职责内设机构和人员编制规定的通知

    国务院办公厅


    国务院办公厅关于印发国家民族事务委员会主要职责内设机构和人员编制规定的通知


    国务院办公厅关于印发国家民族事务委员会主要职责内设机构和人员编制规定的通知

    国办发〔2008〕61号


    各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:

      《国家民族事务委员会主要职责内设机构和人员编制规定》已经国务院批准,现予印发。

                          中华人民共和国国务院办公厅

                            二○○八年七月十日

    国家民族事务委员会主要职责内设机构和人员编制规定

    根据第十一届全国人民代表大会第一次会议批准的国务院机构改革方案和《国务院关于机构设置的通知》(国发〔2008〕11号),设立国家民族事务委员会,为国务院组成部门。

    一、职责调整

    (一)取消已由国务院公布取消的行政审批事项。

    (二)增加促进建立和完善少数民族事业发展综合评价监测体系,推进实施民族事务服务体系和民族事务管理信息化建设的职责。

    (三)加强协调推动有关部门履行民族工作相关职责的职责。

    (四)加强对民族法律法规、民族政策和少数民族发展相关规划贯彻执行的督促检查职责。

    二、主要职责

    (一)贯彻执行党中央、国务院关于民族工作的方针、政策,组织开展民族理论、民族政策和民族工作重大问题的调查研究,提出有关民族工作的政策建议。

    (二)负责协调推动有关部门履行民族工作相关职责,促进民族政策在经济发展和社会事业有关领域的实施、衔接,对政府系统民族工作进行业务指导。

    (三)起草民族法律法规和政策规定,负责督促检查落实情况,保障少数民族的合法权益,联系民族自治地方,协调、指导民族区域自治法的贯彻落实。

    (四)研究提出协调民族关系的工作建议,协调处理民族关系中的重大事项,参与协调民族地区社会稳定工作,促进各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展,维护国家统一。

    (五)负责拟订少数民族事业等专项规划,监督检查规划实施情况,参与拟订少数民族和民族地区经济社会相关领域的发展规划,促进建立和完善少数民族事业发展综合评价监测体系,推进实施民族事务服务体系和民族事务管理信息化建设。

    (六)研究分析少数民族和民族地区经济发展、社会事业方面的问题并提出特殊政策建议,协调或配合有关部门处理相关事宜,参与协调民族地区科技发展、对口支援和经济技术合作等有关工作。

    (七)负责组织指导民族政策、民族法律法规和民族基本知识的宣传教育工作,承办国务院民族团结进步表彰活动,组织协调民族自治地方重大庆典活动。

    (八)管理少数民族语言文字工作,指导少数民族语言文字的翻译、出版和民族古籍的搜集、整理、出版工作。

    (九)负责组织协调民族工作领域有关对外和对港澳台的交流与合作,参与涉及民族事务的对外宣传工作。

    (十)参与拟订少数民族人才队伍建设规划,联系少数民族干部,协助有关部门做好少数民族干部的培养、教育和使用工作。

    (十一)承办国务院交办的其他事项。

    三、内设机构

    根据上述职责,国家民族事务委员会设9个内设机构:

    (一)办公厅。

    负责机关日常工作的协调和督办;负责机关文电、会务、机要、档案、保密、信访等工作;承担联系民族自治地方和兼职委员单位的具体工作;承担重大庆典活动和少数民族重要学习、参观、考察等事宜的具体工作。

    (二)政策法规司。

    起草民族法律法规草案,拟订政策措施;承办民族识别、民族成份管理和民族团结进步表彰有关工作;承办涉及尊重少数民族风俗习惯有关管理工作的具体指导和协调;承担行政复议工作。

    (三)监督检查司。

    承担民族法律法规和民族政策执行情况的督促检查工作;承担协调、指导民族区域自治法贯彻落实的具体工作;研究民族关系重大突发事件的预警、应急机制问题,承担有关协调处理工作;研究提出协调民族关系的工作建议;推进民族事务服务体系和民族事务管理信息化建设。

    (四)经济发展司。

    研究提出少数民族和民族地区经济发展特殊政策建议,协调或配合有关部门处理具体事宜;拟订少数民族事业等专项规划,承担监督检查规划实施情况的具体工作;参与拟订民族地区经济社会相关领域的发展规划;承担统计分析和综合评价监测体系的有关工作;承担参与协调民族地区对口支援、经济技术合作和民族贸易、民族特需商品生产的有关工作;承担参与少数民族发展资金管理工作和扶贫工作。

    (五)文化宣传司。

    研究提出少数民族和民族地区文化、卫生、体育、广播影视、新闻出版事业发展的特殊政策建议,协调或配合有关部门处理具体事宜;承担指导民族古籍的搜集、整理、出版工作,协助有关部门承办民族文物保护工作;开展民族文化的交流与合作;承办重大的民族文化、体育活动的具体事务;组织指导宣传教育工作;组织新闻发布工作。

    (六)教育科技司。

    研究提出少数民族和民族地区教育、科技发展特殊政策建议,协调或配合有关部门处理具体事宜;配合办理扶持、援助民族教育有关事宜;承办少数民族语言文字及翻译的有关管理工作,参与协调双语教育工作;指导有关科技科研工作;参与管理少数民族教育中央补助专款;指导民族语文机构和直属民族院校业务工作。

    (七)国际交流司(港澳台办公室)。

    承办民族工作领域有关对外和对港澳台的交流与合作;了解境外少数民族同胞的有关情况,承办协调处理少数民族涉外事宜;参与涉及民族事务的对外宣传工作。

    (八)财务司。

    负责委机关和直属单位财务、审计、国有资产、基本建设、政府采购的管理工作;管理民族工作经费。

    (九)人事司。

    参与少数民族人才队伍建设规划的拟订和实施工作;承担联系少数民族干部的具体工作,配合有关部门承办少数民族干部的培养教育、选拔推荐工作;负责机关及直属单位人事管理及机构编制工作;指导干部教育培训工作。

    机关党委 负责机关和在京直属单位的党群工作。

    离退休干部局 负责机关离退休干部工作,指导直属单位的离退休干部工作。

    四、人员编制



    五、其他事项

    所属事业单位的设置、职责和编制事项另行规定。

    六、附则

    本规定由中央机构编制委员会办公室负责解释,其调整由中央机构编制委员会办公室按规定程序办理。


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